A Comissão de Negociação da FENATTEL, da qual o SINTTEL/PR faz parte, reuniu-se nesta segunda-feira (21), com a Tim para iniciar as negociações do Acordo Coletivo de Trabalho. A negociação deste ano tratará apenas do aditivo das cláusulas econômicas correspondentes ao acordo vigente. Essa foi a primeira reunião do processo negocial.
Na ocasião, a empresa fez uma solicitação aos dirigentes sindicais, referente ao formato de assembleias que serão adotados, considerando o modelo de trabalho adotado pela TIM, que é o híbrido.
Durante a reunião, os sindicatos expuseram algumas demandas e pediram um posicionamento da operadora, como por exemplo: a questão da folga no Dia do Teleoperador, questionada pelos próprios trabalhadores que, este ano, não tiveram folga; também foi colocada a troca de mobiliário dos trabalhadores em home office, que já dura três anos.
A empresa se posicionou informando que irá verificar como está o processo da troca do mobiliário e trará um posicionamento na próxima reunião. Após uma colocação da comissão de negociações da FENATTEL, de que o benefício é positivo e contribui para a boa relação sindical com a categoria, a empresa vai analisar e voltar com a demanda na mesa de negociação com os sindicatos.
Os demais estados colocaram outras reivindicações como o vale alimentação ‘extraordinário’ – que fornece ao trabalhador um valor a mais quando ele excede as horas trabalhadas. Também foi sugerida a folga de aniversário e carnaval.
Na ocasião, não houve tempo hábil para a Tim apresentar a proposta para o reajuste salarial, devido ao alongamento do tempo nas discussões sobre as questões pontuais nos estados, e ficou de apresentar uma proposta na próxima reunião, previamente agendada para o dia 11 de setembro.
SINTTEL-PR – A FORÇA DO TRABALHADOR TELEFÔNICO CONECTANDO O MUNDO.
