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24/04/2019
TIM
APS APRESENTAR RESULTADOS CATASTRFICOS, SINTTEL SALVA GRANDE PARTE DO PAGAMENTO DO PPR/2018.



Depois de muita cobrana da bancada sindical, em vrias reunies, a Tim resolveu fazer um acordo com o Sinttel para o PPR/2018.

O PPR/18 tinha um target de dois salrios para serem pagos, caso fosse atingido 100% dos objetivos e metas, mais o acelerador.

Em funo de trs indicadores terem sido zerados, pois no atingiram o mnimo de 70%, o resultado do PPR foi de 52,35%. Com isso, os trabalhadores teriam para receber, na segunda parcela, 2,35% sobre dois salrios do target (a empresa j tinha pagado um salrio em set/2018 a ttulo de antecipao).

Os indicadores que foram zerados so: Receita Lquida, Base de Clientes e Transformao Digital.

O Sinttel usou toda a sua capacidade de negociao. Propusemos empresa um aumento do target do PPR/2019, para ajudar na melhoria dos valores a receber.

Depois de muitos debates, chegamos a um acordo, que garantiu aos trabalhadores uma boa segunda parcela:

- Pagamento de 75% de um salrio (obedecendo aos critrios de elegibilidade e proporcionalidade) para 30/04/19.
- Aumento de 15% no target do PPR/2019, passando de 2,0 salrios para 2,30 salrios.
- Excluso dos aceleradores de GD e Monitoria do PPR/2019.
- Manuteno das demais condies do programa.
- Nova reunio exclusiva para tratar especificamente dos objetivos e metas do PPR/2019.


ISSO A, TRABALHADORAS E TRABALHADORES: O SINTTEL CONQUISTOU VITRIA HISTRICA, APESAR DO CENRIO CATICO.
TRABALHADOR O SINTTEL O SEU LEGTIMO REPRESENTANTE - SINDICALIZE-SE.